Jangan Biarkan Ketakutan Membunuh Harapan Kita

Baru-baru ini saya membaca sebuah buku dan tertarik dengan satu istilah dalam bidang psikologi dan kesihatan yang dikenali sebagai Kesan Nocebo (Nocebo Effect). Secara ringkas, kesan Nocebo berlaku apabila jangkaan negatif, ketakutan atau kepercayaan bahawa sesuatu yang buruk akan berlaku boleh mempengaruhi seseorang sehingga dia benar-benar mengalami gejala negatif.

Istilah ini membuatkan saya merenung kembali perjalanan kehidupan, pelayanan dan tanggungjawab sebagai seorang pemimpin. Saya belajar bahawa kadangkala sesuatu pelayanan belum pun bermula, tetapi dalam pemikiran kita, pelayanan itu sudah dianggap gagal.

Belum melangkah, kita sudah membayangkan kesukaran. Belum mencuba, kita sudah melihat keterbatasan. Belum berusaha, kita sudah membuat kesimpulan bahawa sesuatu itu mustahil dilakukan. Dalam pelayanan, kita sering berhadapan dengan pelbagai realiti. Ada keterbatasan kewangan, kekurangan tenaga pelayan, kesukaran perjalanan ke kawasan pedalaman, cabaran kehidupan jemaat dan pelbagai keperluan yang belum dapat dipenuhi. Semua itu adalah realiti yang tidak boleh kita nafikan.

Namun, daripada pengalaman dan pemerhatian saya sepanjang perjalanan pelayanan, saya semakin memahami satu perkara: Keterbatasan bukan semestinya penghalang terbesar kepada kemajuan pelayanan. Kadangkala yang lebih menghalang ialah apabila kita sudah kehilangan keyakinan sebelum berusaha mencari jalan penyelesaiannya. Saya juga belajar bahawa kata-kata seorang pemimpin mempunyai pengaruh yang besar terhadap orang yang dipimpinnya.

Apabila seorang pemimpin sentiasa berkata, "Kita tidak mampu, kita tidak mempunyai sumber, perkara ini terlalu sukar dan mungkin tidak akan berhasil," tanpa disertai usaha mencari penyelesaian, lama-kelamaan semangat orang yang dipimpinnya juga boleh menjadi lemah.

Sebaliknya, apabila seorang pemimpin dengan rendah hati mengakui cabaran yang ada, tetapi tetap mengajak pasukannya untuk berfikir, berdoa, bekerjasama dan mencari jalan, dia sedang membina keberanian serta harapan dalam diri mereka. Ini bukan bermaksud kita harus menafikan kesulitan atau menganggap bahawa pemikiran positif sahaja mampu menyelesaikan segala masalah. Iman tidak menafikan realiti, tetapi iman menolong kita menghadapi realiti dengan pengharapan kepada Tuhan.

Saya teringat kisah dua belas pengintai yang diutus Musa untuk meninjau tanah Kanaan dalam Bilangan 13–14. Mereka melihat tanah yang sama, menghadapi realiti yang sama dan menyaksikan cabaran yang sama. Namun, respons mereka berbeza. Sepuluh pengintai lebih dikuasai oleh ketakutan terhadap kekuatan musuh, sedangkan Yosua dan Kaleb melihat cabaran tersebut dengan keyakinan terhadap janji dan penyertaan Tuhan.

Kisah ini mengingatkan saya bahawa cara kita melihat sesuatu keadaan boleh mempengaruhi keberanian kita untuk melangkah dan juga semangat orang lain yang mendengar perkongsian kita.

Dalam kepimpinan dan pelayanan, saya percaya bahawa tanggungjawab kita bukan sekadar menyampaikan masalah, tetapi juga membantu orang lain melihat kemungkinan, mengenal pasti peluang dan terus percaya bahawa Tuhan masih bekerja di tengah-tengah segala keterbatasan. Ada waktunya kita memang perlu berhenti untuk menilai semula pendekatan pelayanan. Ada waktunya kita perlu mengubah strategi, mencari kerjasama dan mengakui kemampuan kita yang terbatas.

Tetapi janganlah kita terlalu cepat menganggap sesuatu pelayanan tidak mempunyai masa depan hanya kerana keadaan hari ini kelihatan sukar.

Sebagai pemimpin, saya mahu terus belajar tiga perkara penting: Pertama, Menjaga pemikiran supaya ketakutan tidak lebih menguasai keputusan saya daripada iman, hikmat dan pertimbangan yang matang. Kedua, Menjaga perkataan supaya apa yang saya sampaikan tidak mematahkan semangat orang lain, sebaliknya membawa dorongan, kejelasan dan harapan. Ketiga, Menjaga sikap dalam pelayanan supaya setiap keterbatasan mendorong saya mencari jalan dan membina kerjasama, bukannya menyerah sebelum mencuba.

Firman Tuhan mengingatkan kita: "Hidup dan mati dikuasai lidah, siapa suka menggemakannya, akan memakan buahnya." — Amsal 18:21

Ayat ini mengingatkan saya tentang betapa pentingnya kita berhati-hati dengan kata-kata yang keluar daripada mulut kita, khususnya apabila kita diberikan kepercayaan untuk memimpin dan membimbing orang lain.

Akhirnya, saya semakin yakin bahawa seorang pemimpin yang baik bukanlah pemimpin yang tidak pernah berhadapan dengan ketakutan atau keraguan, tetapi pemimpin yang tidak membiarkan ketakutan tersebut menentukan seluruh arah kepimpinannya. Jangan biarkan pemikiran negatif hari ini menutup peluang pelayanan yang mungkin sedang Tuhan bukakan untuk hari esok.

Kita mungkin tidak mempunyai semua sumber yang diperlukan. Kita mungkin belum mengetahui semua jawapan kepada cabaran yang dihadapi. Tetapi selagi Tuhan masih memberikan kesempatan untuk melayani, kita mempunyai tanggungjawab untuk terus berusaha dengan iman, hikmat dan kesetiaan. Kerana pada akhirnya, pelayanan bukan hanya tentang apa yang kita miliki, tetapi juga bagaimana kita menggunakan apa yang Tuhan telah percayakan kepada kita.

Jangan menjadi pemimpin yang membuat orang lain takut untuk melangkah. Jadilah pemimpin yang menolong mereka melihat harapan, walaupun perjalanan di hadapan masih penuh cabaran.

Kiranya Tuhan terus membentuk pemikiran, perkataan dan hati kita supaya melalui kepimpinan serta pelayanan kita, orang lain bukan semakin kehilangan harapan, tetapi semakin dikuatkan untuk terus melangkah dalam panggilan Tuhan.

Oleh: Pr. Jerry Ignacio

Sumber: Whatassap Channel@Renungan@Jerry Ignacio